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  • 工作地點(diǎn):廣東廣州
    學(xué)歷要求:本科以上
    專業(yè):審計(jì)專員/助理
    有效時(shí)間:2018.10.11——2018.10.11

    崗位職責(zé)

    1)負(fù)責(zé)公司日常賬務(wù)處理,審查原始單據(jù),整理會(huì)計(jì)憑證,編制記賬憑證;
    2)負(fù)責(zé)定期對(duì)總賬和各類明細(xì)賬的對(duì)賬,保證賬賬相符,完成每月結(jié)賬工作;
    3)負(fù)責(zé)各部門費(fèi)用報(bào)銷的審核;
    4)負(fù)責(zé)編制公司會(huì)計(jì)報(bào)表及財(cái)務(wù)分析報(bào)告;
    5)負(fù)責(zé)核算稅金工作的申報(bào);
    6)完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。

    任職要求

    1)22-30周歲,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書;
    2)了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī);
    3)熟悉報(bào)表分析,能熟練使用EXCEL辦公軟件,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
    4)工作細(xì)致、責(zé)任感強(qiáng),有良好的溝通能力、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神。
  • 工作地點(diǎn):廣東廣州
    學(xué)歷要求:高中以上
    專業(yè):門窗企業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)
    有效時(shí)間:2018.10.11——2018.10.11

    崗位職責(zé)

    1、具備銷售經(jīng)驗(yàn),有建材、門窗行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
    2、管理、維護(hù)所在區(qū)域門窗經(jīng)銷商關(guān)系,完成銷售任務(wù);
    3、負(fù)責(zé)制定所在區(qū)域的銷售計(jì)劃和銷售方案、應(yīng)收帳款的跟進(jìn)。
    4、對(duì)所在區(qū)域的門窗經(jīng)銷商提供專業(yè)的咨詢、幫扶;
    5、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比;
    6、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶前期進(jìn)場(chǎng)談判工作等;

    任職要求

    1)學(xué)歷不限,主要看能力;
    2)1年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先,有門窗銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
    3)性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
    4)具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);
    5)有責(zé)任心,能接受出差,勤勞、吃苦耐勞,能承受較大的工作壓力。
  • 工作地點(diǎn):廣東佛山
    學(xué)歷要求:高中以上
    專業(yè):門窗企業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)
    有效時(shí)間:2018.10.11——2018.10.11

    崗位職責(zé)

    1)結(jié)合公司平臺(tái)支持,通過線上和線下渠道進(jìn)行客戶開發(fā)與維護(hù);
    2)與意向客戶/加盟商洽談,簽訂合同并跟進(jìn)后期工作;
    3)負(fù)責(zé)區(qū)域/小區(qū)客戶信息收集與多渠道合作洽談;
    4)按公司招商流程及工作制度要求進(jìn)行日常招商工作;
    5)按期完成銷售部門下達(dá)的招商任務(wù)與計(jì)劃,開拓空白市場(chǎng),完善優(yōu)化經(jīng)銷商的分布狀態(tài);
    6)對(duì)所開發(fā)渠道商的經(jīng)營(yíng)進(jìn)行督導(dǎo),確保渠道商的銷售任務(wù)完成。 7)執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作(如:參觀其他專業(yè)市場(chǎng)招商情況、市場(chǎng)調(diào)查等)

    任職要求

    1)從事銷售崗位1年以上,有建材行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
    2)熱愛銷售工作,服從管理,具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
    3)有較好的溝通和談判技巧,對(duì)目標(biāo)有著強(qiáng)烈的追求;
  • 工作地點(diǎn):廣東廣州
    學(xué)歷要求:大專以上
    專業(yè):門窗企業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)
    有效時(shí)間:2018.10.11——2018.10.11

    崗位職責(zé)

    1)門窗行業(yè),自有品牌,面向全國(guó)招商,維護(hù)客戶。
    2)通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī);負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶;
    3)維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的潛力;
    4)定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系;

    任職要求

    1)口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;
    2)對(duì)銷售工作有較高的熱情;
    3)具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;
    4)性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
    5)有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度;
  • 工作地點(diǎn):廣東廣州
    學(xué)歷要求:本科以上
    專業(yè):門窗企業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)
    有效時(shí)間:2018.10.11——2018.10.11

    崗位職責(zé)

    1)負(fù)責(zé)公司門窗貼牌平臺(tái)合作的開發(fā)、銷售及推廣;
    2)根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);
    3)開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
    4)負(fù)責(zé)門窗OEM貼牌市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;
    5)負(fù)責(zé)門窗OEM貼牌銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
    6)管理維護(hù)貼牌企業(yè)的客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

    任職要求

    1)大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);
    2)1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先;
    3)反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
    4)具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);
    5)有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;
    6)有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn);
  • 工作地點(diǎn):廣東佛山
    學(xué)歷要求:大專以上
    專業(yè):門窗企業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)
    有效時(shí)間:2018.10.11——2018.10.11

    崗位職責(zé)

    1)獨(dú)立開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶,反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 2)處理好客戶關(guān)系,完善客戶詳細(xì)檔案,優(yōu)化客戶群;具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);
    3)接門窗零售的量尺任務(wù),業(yè)績(jī)目標(biāo)拆解以及達(dá)成;
    4)按零售流程管理日常工作,制定門店的管理要求;
    5)輔助設(shè)計(jì)師售前對(duì)接,售中跟進(jìn),售后協(xié)調(diào)處理;
    6)制作組織晨會(huì),周會(huì),月會(huì)會(huì)議PPT匯報(bào),提升門店流程動(dòng)作管理,復(fù)盤提升團(tuán)隊(duì)的專業(yè)能力,激勵(lì)團(tuán)隊(duì)士氣;

    任職要求

    1)具有豐富的行業(yè)專業(yè)知識(shí)及了解專賣店運(yùn)作管理模式;
    2)能夠公平合理安排工作及各項(xiàng)利益,善于激勵(lì)下屬,讓下屬發(fā)揮自身才能去工作;
    3)善于處理復(fù)雜矛盾;組織管理、溝通協(xié)調(diào)能力佳;
    4)熟悉公司各品類產(chǎn)品專業(yè)知識(shí)、工藝及產(chǎn)品管理;
    5)個(gè)人素質(zhì): 善于分析總結(jié),思考具有前瞻性,能根據(jù)管理需要制定各項(xiàng)考核激勵(lì)措施并執(zhí)行落實(shí);具有解決困難問題的能力,原則性強(qiáng);有良好的溝通、協(xié)調(diào)、計(jì)劃、統(tǒng)籌能力;良好個(gè)人品德和職業(yè)素養(yǎng),有開拓精神和過硬的心理素質(zhì)。

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